سلاف درويش : قانون العمل المنتظر سيحمل مكاسب و ضمانات للطبقة العاملة و يلبي آمال الأستثمار في الوقت نفسه
حوار : بسنت منجي
تطرقنا في هذا المقطع من حوارنا الممتد مع النائبة “سلاف درويش” ، لعدة ملفات تشغل الوسط العمالي بكل أطيافه و فئاته ؛ و ما يلي أهم النقاط التي أحتواها هذا المقطع :
– أجرينا عدة حوارات مجتمعية موسعة لكي يخرج قانون العمل المنتظر مُلبياً لآمال كل أطراف العمل.
– قانون العمل المزمع صدوره سيحقق التوازن المنشود بين المتطلبات العمالية و جذب الأستثمار.
– قمت بتقديم عدة تعديلات على قانون التأمينات الإجتماعية لضمان حقوق العمال.
– أعمل على تحقيق التماثل أو التقارب بين الأجر الأخير للعامل و قيمة المعاش المستحق.
– المؤسسة الثقافية العمالية كنز لابد من إعادة توظيفه لبث الوعي الجمعي الرشيد.
– أتسائل : أين البرامج التدريبية المتخصصة و أين برامجكم التثقيفية و التسويقية بالمؤسسة؟!
– إستمرار أزمة المؤسسة لطوال 12 عاماً تشي بغياب الإدارة الراشدة.
– مسئولية إستمرار أزمة المؤسسة تتقاسمها الإدارات المتعاقبة من جهة مع العاملين من جهة أخرى.
– المؤسسة مرت بحالة خمود، و المفترض أن تقوم بتطوير برامجها التدريبية لتواكب متطلبات العصر.
– لابد من وضع رؤية معاصرة تنبثق منها خطط طويلة و قصيرة المدى.
– يجب أن يستجيب العاملون بالمؤسسة لخطط التطوير و يتوقفون عن مقاومة التغيير.
– أرى توافر العناصر البشرية المتميزة داخل المؤسسة لكن لابد من توظيفهم بالشكل الأمثل.
– لابد من تغيير اللوائح لكي يتم تحفيز الموارد البشرية المميزة بعد التقييم العلمي و الإداري بوسائل دقيقة.
.. و لم يزل حوارنا مستمراً مع د. سلاف درويش
… فأنتظرونا ،،،
Categories: أخبار, أعمدة الرأى, السلامة و الصحة المهنية, المؤسسة الثقافية العمالية, المدرب المحترف, المرأة العاملة, المرأة و المجتمع, تثقيف عمالى, صوت الجامعة العمالية, ضمان الجودة والأعتماد, عن المؤسسة الثقافية العمالية